Konferencija o postupcima mirnog rješavanja radnih sporova i unapređenja sudske prakse

Dana 22.12.2025.godine, u Naučno – tehnološkom parku u Podgorici, održana je Konferencija o postupcima mirnog rješavanja radnih sporova i unapređenja sudske prakse, u organizaciji Unije poslodavaca Crne Gore u partnerstvu sa Agencijom za mirno rješavanje radnih  sporova i Centrom za alternativno rješavanje sporova.

Konferenciji su prisustvovali predstavnici Ministarstva rada, zapošljavanja i socijalnog dijaloga, sudstva, sudski vještaci, advokati i predstavnici privrede, u cilju sagledavanja ključnih izazova u oblasti radnih sporova, prvenstveno: dugo trajanje sudskih postupaka, visoki troškovi, neujednačena sudska praksa, kao i da se ponude konkretni predlozi za njihovo rješavanje.

Direktorica Agencije za mirno rješavanje radnih sporova, istakla je značaj održavanja ove Konferencije, jer daje priliku za međusobno  povezivanje i dobijanje odgovora na neka ključna pitanja koja se tiču sudskih procesa, uz očekivanje da naredne godine imamo još efikasnije rješavanje radnih sporova.

Na kraju Konferencije, zaključeno je da je potrebno unaprijediti ujednačavanje sudske prakse, dati veći značaj suštini radnog odnosa u odnosu na formalne procedure, kao i podsticati mirno i alternativno rješavanje radnih sporova.


Povezane objave:

Na našem blogu objavljujemo informacije i pravne savjete iz oblasti kolektivnih i individualnih radnih sporova.

Ovdje možete pratiti primjenu propisa i unaprijediti znanje o pravima i obavezama zaposlenih i poslodavaca.

© copyright 2026